Danke für Ihr Interesse!

Die MAC Service GmbH hat sich auf die Arbeitnehmerüberlassung mit Aushilfen spezialisiert. Wir wollen Personalspitzen abdecken und verfügen dazu über Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Gastronomie, Event/Hotellerie, Industrie und Handel sowie Produktion und Gewerbe.

Freuen Sie sich auf

– Ein offenes, freundliches Umfeld
– angenehmes Arbeiten in einem humorvollen Team
– Austausch auf Fachebene
– Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen.
– Super Teamstimmung
– Attraktives Gehaltspaket
– persönliche und fachliche Weiterentwicklung
– jeden Tag frisches Obst und leckeren Kaffee

Ihre Aufgaben

– Vorbereitung und Überarbeitung von Arbeitsverträgen und Vereinbarungen sowie deren Prüfung auf Rechtsgültigkeit
– Sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Beurteilung diverser Fallkonstellationen
– Erstellung von Lohn-/Gehaltsabrechnungen
– Ansprechpartner für Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht unserer Partner

Das bringen Sie mit

– Sie haben ein Ausbildungsabschluss als Sozialversicherungsangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung
– Idealerweise haben sie bereits Berufserfahrung im Personalbereich oder Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
– Sie arbeiten strukturiert, gewissenhaft mit Fokus auf das Ergebnis
– Sie sind haben Freude an der Teamfähigkeit
– Sie sind fleißig und bringen Ihre Projekte gerne zu Ende

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Über uns

Die MAC Service GmbH hat sich auf die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung spezialisiert. Wir decken sowohl Personalspitzen ab und vermitteln Mitarbeiter an top Firmen.

Ihre Aufgaben

– Sie arbeiten im operativen Recruiting und Bewerbermanagement, inkl. Active Sourcing
– Sie erfassen und konkretisieren den Personalbedarf in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen unserer Kunden für ein passgenaues Matching
– Durch aktive und zielgruppenorientierte Kandidatensuche und -ansprache mittels verschiedener Recruiting-Maßnahmen sprechen Sie Kandidaten an und bilden Talent Pools
– Sie nützen Datenanalyse und Reporting von KPIs zur weiteren strategischen Vorgehensweise
– Sie führen neue zielgruppenspezifischer Recruiting- und Social Media-Kanäle ein
– Sie bereiten telefonische und persönliche Vorstellungsgespräche vor und führen diese
– Sie optimieren und verwalten proaktiv die Personalbeschaffungsprozesse und entwickeln Recruiting Instrumente weiter

Das Sind Sie

– Sie sind fleißig und haben Spaß daran, zum Erfolg des Unternehmens beizutragen
– Sie arbeiten zielbewusst, ergebnisorientiert und strukturiert
– Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und haben einen sicheren Umgang mit MS-Office und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
– Sie arbeiten proaktiv und haben eine kommunikative und offene Persönlichkeit
– Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungskraft und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus

Das Erwartet Sie

– Ein faires, offenes und modernes Umfeld
– Eine gute Teamatmosphäre
– Viel Handlungsspielraum, flache Hierarchien und eigenständige Aufgaben
– Leistungsgerechte Bezahlung und verschiedene Benefits

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Wir bitten um Verständnis, dass wir auf den Rückversand von postalischen Bewerbungen verzichten.

Ihr Ansprechpartner: Fred Höfer
bewerbung@mac-dienstleistung.de
07172 / 93586-0

MAC Service GmbH
Mühlstraße 90
73547 Lorch

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